内容简介 · · · · · ·

领导力的核心是对他人产生的一种持续的影响力。影响力来自以下三个方面：

思想家。影响力的第一源泉是领导的思想特质。这里所说的思想家,是指那些具有自己独特的思维模式和哲学理念,对复杂问题有独到判断,并具有完备价值体系的人。

专家。在专业领域里的扎实基础和精湛技能,能使领导者成为一名受人敬仰的专家。专家在特定领域具有权威的话语权,对特定问题有着超过常人的理解和认识,并且具备把这种认识运用到实践中的能力。这样的专家也往往具有相当的影响力。

品格。有些领导者具有某种闪光的品质。这种品质既包括为人处世的道德准则,也包括人在困难面前所表现出的坚韧不拔的毅力,在人与人交流过程中的同理心和换位思维能力,对持有不同性格和思想的人的宽容,在处理危机时的勇敢和沉着。对世人的爱心,等等。

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作者简介

杨壮,北京大学北大国际MBA美方院长,北京大学中国经济研究中心兼职教授；美国福坦莫大学商学院终身职教授、副院长。

杨壮博士曾获哥伦比亚大学社会学硕士学位及工商管理博士学位,普林斯顿大学公共管理和国际关系硕士学位,大学本科毕业于北京大学英语语言文学系。

杨壮博士的主要教学及研究领域涉及管理学基础、人力资源管理、战略管理、组织行为学、领导力、比较管理学,已在国内外知名管理学术杂志上发表论文十多篇,并为中国《商务周刊》和《中外管理》杂志定期撰写管理学和领导力专栏。